Para cerrar la «Temporada Violeta» se realizará el evento conmemorativo al XV Aniversario del Instituto Municipal de las Mujeres en sus instalaciones, a las 10:00 de la mañana.
Se debería estar cubriendo un 3% de la planilla laboral en gobiernos municipales con personas con discapacidad, sin embargo en Celaya actualmente se desconoce la cifra y cuantos se requieren para cumplir esta ley.
A través de la aplicación móvil «De Corazón a Corazón», cualquier persona que lo desee podrá hacer una aportación económica, a partir de 10 pesos. La aplicación oficial será presentada en junio o julio.
De acuerdo al último censo en 2020, en Celaya se tenían identificadas 20 mil personas con alguna discapacidad, ahí la importancia de que más personas puedan acceder a los servicios, descuentos y trámites que se ofrecen con la credencial.
Además de la vinculación laboral, INCLUDIS otorga acompañamiento permanente evaluando las condiciones laborales, el salario, el ambiente de trabajo y la permanencia en el puesto.
En el municipio podrían existir entre 200 y 300 rampas, aunque hacen falta muchas más. Por lo que se trabajará en conjunto con Obras Públicas, Tránsito y Desarrollo Urbano; para el mantenimiento y la rehabilitación de estas.
El regidor, Raúl Cuevas, explicó que la creación del instituto respondió a necesidades y normas jurídicas específicas, por lo que señaló la importancia de revisar a fondo la continuidad de este.
Celaya detectó aumentos salariales irregulares en descentralizadas y advierte separación de directores que no corrijan.
Siete personas serán beneficiadas con una prótesis impresa en 3D; tendrá un diseño adaptado por estudiantes de mecatrónica.
Juan Miguel Ramírez destacó que este programa se implementa a través de un trabajo horizontal en el que participan diferentes dependencias, que otorgarán capacitación a las mujeres emprendedoras.